‹ › ×
    info@delreyinternational.com
    +36.70.8855.746
    DRI ügyfélportál
    delREYInternational
    • Rólunk
    • Aktuális
      • 2025 NYÁR
      • REGISZTRÁCIÓ
    • Programok
      • Programok

          •   Szeretnél szakmai gyakorlatot szerezni a hotelmunkák világában?
          •   Meglévő szakmai tudásod szeretnéd nemzetközi környezetben tovább mélyíteni?
          •   Csiszolni szeretnél idegennyelv-tudásodon?
          •   Csak pár hónapos munkavállalást tervezel? 

          Akkor a Work Experience programokat neked találták ki! Miközben beletanulsz egy új szakmába és értékes referenciát szerzel, a fogadó hotel ingyenesen biztosítja a szállásodat és ellátásodat, így a program ideje alatt semmire sem kell költened. A jelentkezéshez nem szükséges hallgatói jogviszony vagy előzetes gyakorlat – csak beszélj egy idegen nyelvet legalább társalgási szinten. Ha pároddal, vagy barátoddal együtt szeretnél munkát vállalni, arra is nyílik lehetőség.

          Nyári munka külföldön
          • NYÁRI MUNKA A KANÁRI-SZIGETEKEN
          • NYÁRI MUNKA CIPRUSON
          • NYÁRI MUNKA GÖRÖGORSZÁGBAN
          • NYÁRI MUNKA SPANYOLORSZÁGBAN
          •   Szeretnéd a kötelező szakmai gyakorlatodat egy jól fizető munkahelyen, külföldön teljesíteni?
          •   Értékes referenciát akarsz szerezni, ami a későbbi álláskeresésénél ajtókat nyit meg előtted?
          •   Erasmus ösztöndíjat szeretnél igényelni?
          •   Mit szólsz hozzá, hogy nálunk a nem diák barátaid is dolgozhatnak ugyanott, ahol te?

          Ha tanulmányaidhoz kapcsolódó szakmai gyakorlati helyet keresel, akkor az Internship programok keretében több ország ajánlata közül válogathatsz. A gyakorlati idő alatt a munkáltatók ingyen gondoskodnak a szállásodról és az ellátásodról, valamint nettó €300-815/hó zsebpénzt is biztosítanak. Ezt az összeget tovább növelheti az iskoládtól igényelhető Erasmus/Pannónia ösztöndíj is. Ha szeretnéd szállodai munkával tölteni a gyakorlatodat egy gyönyörű helyen, akkor ezt a programot neked találták ki! Sőt, azok a barátaid is veled tarthatnak, akik már nem diákok!

          Szakmai gyakorlat szállodákban
          • SZÁLLODAI SZAKMAI GYAKORLAT GÖRÖGORSZÁGBAN
          • SZAKMAI GYAKORLAT A KANÁRI-SZIGETEKEN
          • SZÁLLODAI SZAKMAI GYAKORLAT SPANYOLORSZÁGBAN
          • SZÁLLODAI SZAKMAI GYAKORLAT CIPRUSON
          •   Olyan nyári munkát keresel, ami kiszakít a hétköznapok mókuskerekéből és ahol egész nap lehet nyüzsögni?
          •   Örömmel dolgoznál olyan munkahelyen, ahol programokat kell szervezned és lebonyolítanod?
          •   Szívesen szerepelnél az esti show műsorokban vagy tartanál sportfoglalkozásokat?
          •   Esetleg kifejezetten szeretsz gyerekekkel lenni és egész nap velük játszani?

          Nem baj, ha nincsen előzetes gyakorlatod! - ha szereted a kihívásokat, a nyüzsgést a gyerekeket, érdekelnek a sportok és egyéb játékok, valamint nem okoz gondot, ha angolul, vagy németül kell kommunikálnod, akkor a Hotelanimation programokat neked találták ki! Az animátorok csapatban dolgoznak, és a vendégek számára szerveznek különböző programokat. Lehet a legkisebbeknek játékos programokat szervezni, sportfoglalkozást tartani, esti show műsorban szerepelni. A lényeg, hogy egész nap emberek között, aktívan töltöd a munkaidőt, rengeteg embert ismerhetsz meg és szuper kollégákkal fogsz egy csapatban dolgozni!

          Hotelanimáció
          • HOTELANIMÁCIÓ GÖRÖGORSZÁGBAN
          • HOTELANIMÁCIÓ CIPRUSON
          •   Szeretnél külföldi karrierbe kezdeni és jól jönne a segítség az első lépésekhez?
          •   Rendelkezel gyakorlattal a hotelmunkák terén, és szeretnél jól kereső főállásban dolgozni?
          •   Meglévő szakmai tapasztalatodat szeretnéd tovább mélyíteni és értékes referenciát szerezni?

          Akkor az Employment programok keretében főállások között válogathatsz. A szállást és ellátást legtöbb esetben ingyenesen vagy kedvezményes díjért cserébe biztosítják neked a partnerhoteleink, így jóval kevesebb indulótőkére van szükséged, mintha önállóan vágnál neki az álláskeresésnek. Vannak szezonális ajánlatok és határozatlan idejű szerződést kínáló munkahelyek is a kínálatunkban. Ha komolyabbra vágysz, mint a nyári diákmunka, vagy szakmai gyakorlat, akkor a legjobb helyen jársz!

          Szezonális szállodai munka
          • SZEZONÁLIS SZÁLLODAI MUNKA GÖRÖGORSZÁGBAN
          •   Szeretnéd a kötelező szakmai gyakorlatodat olyan helyen tölteni, amiről más csak álmodozik?
          •   Értékes referenciát akarsz szerezni, ami a későbbi álláskeresésénél ajtókat nyit meg előtted?
          •   Erasmus ösztöndíjat szeretnél igényelni?

          Ha tanulmányaidhoz kapcsolódó szakmai gyakorlati helyet keresel, akkor az Erasmus+ programok keretében több munkáltató ajánlata közül válogathatsz. Business, irodai, műszaki területeken tudunk elsősorban elhelyezést nyújtani, míg a szállásaink fiatalosan berendezett, minden igényt kieléítő apartmanokban vannak. (takarítónőd is lesz! ;) 

          Fontos tudnod, hogy az Erasmus+ programban résztvevő munkáltatók fizetetlen szakmai gyakorlati helyeket nyújtanak, de a programot úgy találtuk ki, hogy az iskoládtól lehívható Erasmus támogatás fedezze költségeidet. A program lényege, hogy lásd a világot, élhess egy gyönyörű helyen rövidebb vagy hosszabb ideig, fejleszd a nyelvtudásod és szerezz egy értékes referenciát miközben kapcsolatokat építesz. 

          Erasmus+ szakmai gyakorlat
          • ERASMUS+ SZAKMAI GYAKORLAT MÁLTÁN

        Nyári munka külföldön

        •   Szeretnél szakmai gyakorlatot szerezni a hotelmunkák világában?
        •   Meglévő szakmai tudásod szeretnéd nemzetközi környezetben tovább mélyíteni?
        •   Csiszolni szeretnél idegennyelv-tudásodon?
        •   Csak pár hónapos munkavállalást tervezel? 

        Akkor a Work Experience programokat neked találták ki! Miközben beletanulsz egy új szakmába és értékes referenciát szerzel, a fogadó hotel ingyenesen biztosítja a szállásodat és ellátásodat, így a program ideje alatt semmire sem kell költened. A jelentkezéshez nem szükséges hallgatói jogviszony vagy előzetes gyakorlat – csak beszélj egy idegen nyelvet legalább társalgási szinten. Ha pároddal, vagy barátoddal együtt szeretnél munkát vállalni, arra is nyílik lehetőség.

        Tovább...
        • NYÁRI MUNKA A KANÁRI-SZIGETEKEN
        • NYÁRI MUNKA CIPRUSON
        • NYÁRI MUNKA GÖRÖGORSZÁGBAN
        • NYÁRI MUNKA SPANYOLORSZÁGBAN
    • Országok
      • Országok

        • Ciprus a Földközi-tenger harmadik legnagyobb szigeteként sok-sok felfedezni való kincset rejt. Ha szeretnél az április és november között tartó szezonban Afrodité szigetén dolgozni, akkor számtalan ajánlat közül válogathatsz. Limassol és Paphos környékén is vannak szállodáink, és a legszebbek minden tavasszal várnak!

          Ha van gyakorlatod és az egész szezont tudod vállalni, akkor az Employment Cyprus programot ajánljuk. Ha kevesebb időre mennél vagy még nincs tapasztalatod a szállodai munka terén, akkor a Work Experience program lesz a befutó. Szakmai gyakorlat esetén az Internship program a megoldás. Ha pedig szívesen dolgoznál animátorként, akkor a Hotelanimation programot ajánljuk. 

          Ciprus
          • NYÁRI MUNKA CIPRUSON
          • HOTELANIMÁCIÓ CIPRUSON
          • SZÁLLODAI SZAKMAI GYAKORLAT CIPRUSON
        • A kék tenger, a homokos partok és a görög zene szerelmeseinek nem is lehetne szebb helyet ajánlani, mint Görögországot! Ha az április és október között tartó szezonban szeretnél valamelyik görög turista paradicsomban dolgozni, akár kezdőként, akár szakmabeliként, akkor ne habozz, jelentkezz mielőbb! A szerződéseket hónapokkal a hotelek nyitása előtt kezdjük el kiosztani.

          Ha nincs gyakorlatod, akkor a Work Experience program keretében vállalhatsz munkát úgynevezett trainee státuszban, ha pedig már gyakorlott vagy a vendéglátásban, akkor az Employment Greece programot ajánljuk, ahol főállások között válogathatsz. Szeretnéd a szakmai gyakorlatodat egy gyönyörű görög szigeten tölteni? Akkor nézd meg az Internship Greece programot!

          Görögország
          • SZÁLLODAI SZAKMAI GYAKORLAT GÖRÖGORSZÁGBAN
          • NYÁRI MUNKA GÖRÖGORSZÁGBAN
          • HOTELANIMÁCIÓ GÖRÖGORSZÁGBAN
          • SZEZONÁLIS SZÁLLODAI MUNKA GÖRÖGORSZÁGBAN
        • Szívesen tevegelnél a Kanári-szigetek sivatagos részein és élveznéd a nyarat Lanzarote szigetén, amikor itthon hideg tél van? Ha igen, akkor ne hagyd ki a Kanári-szigeteket az élményeid sorából!  Egész évben várnak téged partnerszállodáink, így kipróbálhatod magad a vendéglátás területén akkor is, ha nincs még gyakorlatod. Nem beszélsz spanyolul? Ez nem akadály, ugyanis a munkanyelved angol lesz. 

          Ha nincs gyakorlatod, akkor a Work Experience Spain program keretében vállalhatsz munkát úgynevezett trainee státuszban, ha pedig szakmai gyakorlatodhoz keresel fogadóhotelt, akkor az Internship Spain a jó választás számodra. Ha különleges külföldi munkára vágysz, irány a Kanári-szigetek, ahol örök nyár van! 

          Kanári-szigetek
          • SZAKMAI GYAKORLAT A KANÁRI-SZIGETEKEN
          • NYÁRI MUNKA A KANÁRI-SZIGETEKEN
        • Málta szigete igazi gyöngyszem a Földközi-tengeren,  egész évben kellemes időjárás és megannyi gyönyörű öböl, strand és izgalmas település vár nyüzsgő éjszakai élettel! Ha szeretnéd kipróbálni magad ezen a mesebeli helyen, és még 30 év alatti vagy, akkor készülj: rengeteg irigyed lesz a Facebook fotóid láttán! :) Málta nyelve az angol, így bátran nekivághatsz társalgási szintű nyelvtudással is. A munkahelyek működése sem szezonális, így bármikor meg tudod kezdeni a kiszemelt programot.

          Ha még hallgató vagy és szakmai gyakorlati helyet keresel üzleti vagy műszaki területen, akkor ne maradj Magyarországon! Neked az Erasmus+ Málta programot ajánljuk, 2-12 hónap közötti időszakra. Ha a hotelmunkák világában szeretnéd kipróbálni magad, akkor pedig a Work Experience Malta lesz a befutó - ide jelentkezhetsz diákjogviszony & gyakorlat nélkül is! 

          Málta
          • ERASMUS+ SZAKMAI GYAKORLAT MÁLTÁN
        • Szívesen sétálgatnál Mallorcán vagy fedeznéd fel Barcelona látnivalóit szabdidődben? Vagy mindig is vonzott a Földközi-tenger spanyol szigeteinek nyári forgataga? Ha igen, akkor ne hagyd ki Spanyolországot az élményeid sorából!   Április és október között várnak téged partnerszállodáink, így kipróbálhatod magad a vendéglátás területén akkor is, ha nincs még gyakorlatod. Nem beszélsz spanyolul? Ez nem akadály, ugyanis a munkanyelved az angol lesz. 

          Ha nincs gyakorlatod, akkor a Work Experience Spain program keretében vállalhatsz munkát úgynevezett trainee státuszban, ha pedig szakmai gyakorlatodhoz keresel fogadóhotelt, akkor az Internship Spain a jó választás számodra. Ha énnél is különlegesebb spanyol területre vágysz, akkor viszont irány a Kanári-szigetek, ahol örök nyár van! 

          Spanyolország
          • SZÁLLODAI SZAKMAI GYAKORLAT SPANYOLORSZÁGBAN
          • NYÁRI MUNKA SPANYOLORSZÁGBAN

        Ciprus

        Ciprus a Földközi-tenger harmadik legnagyobb szigeteként sok-sok felfedezni való kincset rejt. Ha szeretnél az április és november között tartó szezonban Afrodité szigetén dolgozni, akkor számtalan ajánlat közül válogathatsz. Limassol és Paphos környékén is vannak szállodáink, és a legszebbek minden tavasszal várnak!

        Ha van gyakorlatod és az egész szezont tudod vállalni, akkor az Employment Cyprus programot ajánljuk. Ha kevesebb időre mennél vagy még nincs tapasztalatod a szállodai munka terén, akkor a Work Experience program lesz a befutó. Szakmai gyakorlat esetén az Internship program a megoldás. Ha pedig szívesen dolgoznál animátorként, akkor a Hotelanimation programot ajánljuk. 

        Tovább...
        • NYÁRI MUNKA CIPRUSON
        • HOTELANIMÁCIÓ CIPRUSON
        • SZÁLLODAI SZAKMAI GYAKORLAT CIPRUSON
    • Tudástár
      • JELENTKEZÉS MENETE
      • Párban jelentkezés
      • Általános kérdések
      • Ügyfélportál
      • Munkavállalás
      • Pozíciók
      • Országok
      • Fontos infók ismétlőknek
    • Élménybeszámolók
    • Blog
    • Kapcsolat

    Hogyan tolj ki magaddal de nagyon

    1. Kezdőlap
    2. Blog
    3. Hogyan tolj ki magaddal de nagyon
    Pásztor GáborÉlménybeszámoló, Hozzáállás, Jótanácsok

    Hogyan tolj ki magaddal de nagyon

    Az alábbi kis irományt mindenki figyelmébe ajánlom, hisz egy rövid de annál tanulságosabb történeten keresztül ismerheted meg az emberi hülyeség határait. És miért olyan fontos ez? Mert hiába vagyok most a del REY egyik alapítója, akkor HÜLYE voltam … ki is rúgtak.

    A rövid két hetes karrierem főbb pontjait igyekszem kiemelni nektek, hogy mik voltak azok a kis szituációk és okok, ami miatt egyre negatívabb lettem és végül sikerült Leonidas főnököm utolsó idegszálát is elpattintanom. Hazajönni úgy, hogy szidtam a helyet, majd most rádöbbenve fejem verni a falba, hogy velem volt a gond. De legalább van önkritikám.

    HIBAKERESÉS MINDENEK FELETT!

    Mindenkinek megvan az otthoni kényelmes kis ágya, szobája és körülményei amiben már tizen X évet eltöltött. Egy természetes reakció, hogyha ebből kiemelve egy teljesen uj szituációba kerülünk, akkor hajlamosak vagyunk mindent negatívan (mert az otthonihoz lehet negatív is) értékelni. Ennek az az egyik legnagyobb hátránya, hogy ettől kezdve elindulhatunk a lejtőn lefelé, és mindenben megkeressük a hibát és okot kreálunk arra, hogy az adott dolog miért is borzasztó. Gondolom voltatok már úgy, vagy láttátok máson, hogy eleinte lelkes még valami iránt, aztán szép lassan csak jönnek a nehézségek és hibák csőstül:

    1. Régen: Jajj de jó, mérnök leszek!
    2. Suli alatt: Fenébe hogy megint ennyit kell tanulnom!
    3. Majd amikor feladod: Felesleges, minek kínozzam magam? Semmi értelme nincs ennek az egésznek!

    Pont ez játszódott le az én fejemben is, megérkeztem lelkesen, kiderült hogy taxiznunk kell, aztán vártam egy órát a recepción, majd kiderült hogy a szállás 10 percnyire van ahova egy ezer éves Skoda picuppal vittek ki, majd a legnagyobb szobát kaptam ahol 5 en voltunk, éshogy koszos volt a mosdó, lassan ment le a víz, dög meleg volt, koszolnunk kellett a munkában, túlóráztunk, kényelmetlen volt a ruha, nem ment a légkondi - BLA BLA BLA BLA. Mind olyan aprócska és valójában jelentéktelen kis dolog, amire tehettem volna magasról, de nem tettem, mert mindenáron be akartam bizonyítani, hogy nekem van igazam és ez elviselhetetlen. Holott mindenki mellettem (közel 20 an voltunk) tök jól érezte magát, így hát nem a víz volt a hülye, hogy a kacsa nem tudott úszni…

    Tanulság: Semmi sem tökéletes, de egye fene. Nem innen mész nyugdíjba, lazulj, bulizz a munka meg legyen kész valahogy. (Vagy idézhetném Marley-t: Don’t worry be happy)

    OKOSKODÁS

    A legszebb dolog az egészben az, hogy a munkám minőségével sosem volt semmi baj, sőt az átlagnál gyorsabban tanultam bele a rendbe és a feladataimba xD  Napok alatt felvettem a ritmust, tudtam ki kicsoda, mik a szokások és frankó volt minden… De nem tudtam megszabadulni a bennem rejlő kisördögtől. Hiába, hogy jóvolt az amit tettem, én meg akarta reformálni a rendszert:

    Csak az járt a fejemben, hogy mennyi mindent lehetne máshogy csinálni, a terítéstől a kiszolgáláson át egészen a beosztásokon át. A lényeget viszont elfeledtem, hogy egy hete vagyok még csak ott. Valamit bizony le kell tenned az asztalra ahhoz, hogy komolyan vegyenek. Persze én kitartottam az elképzeléseim mellett, még úgy is, hogy emiatt összeütközésbe kerültem a főnökkel. A mai napig nem értem, hogy miért akartam megmagyarázni, hogy nem úgy kell teríteni, amikor nem is az enyém a kóceráj :D -- WTF??

    Tanulság: Mindennek megvan a rendje. Ha azt követve csinálod a főnök boldog, megdicsérnek és boldogan koktélozol este munka után. Ha okoskodsz, lehet lecsesznek, idegbeteg leszel, de a munkát még ugyan úgy el kell végezned. Nem jobban megéri minden rend szerint csinálni?

    NAGYKÉPŰSÉG

    Én úgy voltam vele, hogy jól csinálom amit csinálok és ez feljogosít, hogy másoknak megmondhassam mit tegyenek. - Hogy miért, ne kérdezzétek.... Nincs is ezzel baj, ha segíteni akarsz a másiknak, de ha az utánad 2 nappal érkezőt tanítod az általad kitalált szentírásra az nem valami előnyös. Ha utasítod a másikat, akkor nem leszel a társaság kedvence, hanem csak az a gyerek aki okoskodik, ergo nem kedvelnek majd, aládtesznek, ami miatt még rosszabbnak érzel mindent körülötted (holott csak nem kellene gyökérnek lenni).

    Tanulság: Ha picit jobb vagy a másiknál és az bénázik, ahelyett hogy utasítgatod inkább dolgozzatok össze. Segítesz neki, előbb végeztek és neki csak egy pozitív példa leszel, akit érdemes követni.

    KLIKKESEDÉS ÉS PLETYKA

    Mégha egyedül is vagy magyar, akkor sem egyedül dolgozol. Rengeteg másik emberrel leszel körülvéve és kivel jobban, kivel rosszabbul találjátok meg a közös hangot. Nyilván nem lehetsz mindenki barátja, de megosztanod sem szabad a közösséget. Nincs ártóbb dolog egy csoportban mint ha valaki pletykál. Az ilyen ember folyamatosan fordítja az embereket egymás ellen, kit jobban kit kevésbé de a hatás ugyan az. Lesznek kis csapatok egymás ellen (gyakran ez nemzetiségi feloszlás lehet sajnos, mert ugye köcsög ez vagy köcsög az - holott nem tudsz róluk semmit) amiben jól érzed magad, de amint kikerülsz belőle ellenséges terepen találod magad ami ismét idegölő. Nincs nagyobb feszültség, mint olyanokkal együtt lenni műszakban akiket tegnap este még megszóltál…

    Tanulság: Gondold végig mit mondasz, hisz együtt kell dolgoznotok. Ha nincs konfliktusod a többiekkel máris lazább a hangulat.

    NEMTÖRŐDÖMSÉG

    Bár sosem volt panasz a munkámra, időben érkeztem, precíz voltam, szóval elkerültem ezeket a tipikus kirúgási témákat, így más példáján kell bemutatnom a dolgot. Volt egy kollégám aki kicsit félvállról vette az életet. Ezzel nincs is baj, ameddig a munkád el van végezve rendesen, és neki az nem volt.

    • Képzeljetek el valakit, aki folyamatosan késik, gyűrött ingben érkezik, tör/zúz, otthagy a munka közepén, mert kell egy cigi és persze mindenhol a munka könnyebb végét keresi.
    • Képzeljetek el egy másik illetőt aki becsülettel megjelenik mindig, de a munkában nem remekel. Sorra tori a tányérokat, poharakat, összekeveri a rendeléseket és mindent elbénáz amit csak lehet szegénynek, de próbál teljesíteni.

    Kit fognak kirúgni? Azt aki próbál de nem megy, vagy azt aki nem is akarja? Egyértelmű, hogy a főnök annak köt utilaput a talpára aki direkt nem végzi el a munkáját nemde?

    Tanulság: Ha nem megy, ha elszúrod, ha eldobsz egy tálca spagettit (mint ahogy én tettem) ha lassú vagy, vagy bármi, egy a lényeg: Lássák rajtad, hogy jól akarod csinálni, mert akkor segíteni akarnak majd, nem pedig lecserélni.

    Ó AZ A DÉLI TEMPERAMENTUM

    Sokan panaszkodnak, hogy a főnök mindenkivel üvölt, deha észreveszed, hogy ezt néha mosolyogva teszi, megtaláltad a dolog nyitját. A déli kultúrákban igen jellemző, hogy olyan hangsúllyal beszél mindenki, ami a mi "északi" magyar fülünknek ordibálásnak számít. Ekkor persze jogosnak érezzük, hogy felemeljük a hangunkat és fennhangon válaszolunk vissza.

    Ez egy borzalmasan nagy hiba… Könnyedén keveredhetsz olyan helyzetbe ahol elönt az indulat és semmi mást nem lehet hallani, csak hogy “f**k this, f**k that, and f**k you as well” és már megint arra gondolsz, hogy nem csinálod ezt az egészet tovább.

    Tanulság: Mégha meg is ölnéd a másikat ne tedd, mert úgysem jössz ki belőle jól.

    ARROGANCIA

    Ez a történet utolsó nagy pontja, ami a vesztemet okozta. Mi anno ingyen ihattunk minden üdítőt/alkoholos italt/kávét/teát és bármit és ezt a szünetekben meg is tettük. A probléma ott kezdődött, hogy nyitás előtt voltunk és bár már én készen voltam minden feladatommal, egyet kivéve, úgy döntöttem tartok egy kis szünetet. Ezt a kis offot jogosnak éreztem, mivel időnk volt, majdnem készen voltam(csak én, a többiek nem)és a fennmaradó feladatommal úgysem tudtam volna haladni(mert másra vártam egyébként). Arra gondoltam, hogy egy pohár narancs ledöntése helyet csinálok magamnak egy jó kis jegeskávét. Ezt meg is tettem, iszogattam amikor meglátott a már említett Leonidas főnököm. Persze nem kicsit volt kiakadva, hogy én annyira jónak képzeltem magam, hogy leültem kávézni munka közben, amit én azzal tetőztem, hogy még magyarázni is kezdtem a jogosságát, ráadásul nem a jó hangnemben. Mit ad isten, Game Over…

    Tanulság: Nézd magad a kollégáid vagy a főnököd szemével. Bármelyik helyébe is képzeled magad, mit gondolnál, ha azt látod, hogy mind a 6 an pörögnek a feladatukkal - egyvalaki pedig úriasan kávézik, nézi a többit, és még zokon is veszi ha szólsz neki... Ez is olyan WTF!!!

    ÖSSZEGZÉS

    Tudom, rengeteg dolgot írtam le most nektek, ami kicsit érthetetlen is. Hogy tisztázódjon minden olvassátok még át az alábbi pár szösszenetet:

    • Nemsokkal az érkezésem után elkezdtem mindenben a hibákat látni. Hiányzott az otthon kényelme, rossz volt ez, rossz volt az, borzasztó volt a munka, nyomorult volt a csapat, hülye volt a főnök, reménytelen volt minden amit csak el lehet képzelni. Egy idő után már csak arra gondoltam, hogy otthon bezzeg semmi sem ilyen és ott sokkal jobb lenne. Persze az már nem számított, hogy minden nap a tengerparton lazultam. HIBAKERESÉS
    • Borzalmasan meg akartam mutatni, hogy jobban tudok mindent csinálni mint mások. Állandóan javaslatokat tettem, hogy mit hogy kellene, minek nincs értelme és persze ezt a saját fejem után meg is valósítottam. Nem meglepő, hogy a főnökeim a hajukat tépték, amikor átrendeztem jópár asztalt az étteremben közvetlen nyitás előtt. OKOSKODÁS
    • Az étterem részekre volt bontva és több asztalért voltunk felelősek. Hiába, hogy én haladtam szépen, mégsem kellett volna átkiabálnom a termen a kollégámnak, hogy ő koszosan hagyta az asztalt, mindent elront, pláne nem a vendégek előtt. NAGYKÉPŰSÉG
    • Volt délelőttös és utános műszak. Egyszer kerültem át délelőttösbe, de nem volt fenékig tejfel az élet, miután napokat beszéltünk arról, hogy a délelőttösök főnöke milyen hülye. Persze ez el is jutott a címzetthez, igy az volt az egyik legkellemetlenebb pár óra. PLETYKÁK
    • Én és a türelem akkoriban kerültük egymást. Nem egyszer rendeztem veszekedést a kiskonyhában apró cseplő hülyeségeken, mert nem úgy szóltak ahogy kell. Ez addig fajult, hogy a főnök kért meg rá (igen kérte, mert türelmesek voltak) hogy ne használjam olyan sűrűn azt, hogy f**k. TEMPERAMENTUM
    • A kegyelemdöfést pedig megadtam azzal, hogy kijelentettem: “Mi a fenét csináljak, ha amiatt a nő miatt nem tudok haladni, Nem én tehetek róla!” ARROGANCIA

    Ki szelet vet, vihart arat. A feni kis hibácskákkal 2 hét alatt zártam le a 4 hónapos szerződésem Rodosz gyönyörű szigetén. Anyagilag nem érte meg, de a legrosszabb az volt, hogy elhitettem magammal, hogy a hotel volt a hibás nem pedig én. Pedig igen is én voltam, ahelyett hogy nem veszem vérre menően komolyan és inkább az esti bulikat várom, úgy mint a többiek.

    Tweet

    Címkefelhő

    Anglia Animáció Bankszámla Barátok Brighton Ciprus EHIC Élet külföldön Élménybeszámoló Felszolgáló Fizetés Franciaország Fuerteventúra Görögország Hajózás Halkidiki Hivatali ügyintézés Honvágy Hozzáállás Interjú Írország Jótanácsok Kanári-szigetek Korfu Kos Kréta Kulturális különbségek Lanzarote Látnivaló Malaga Mallorca Málta Munkahelyi tanácsok Repülés Rodosz Spanyolország Szabadidő Szakmai gyakorlat Szállás Szieszta Szobalány Szokások Útlevél

    Kapcsolat

    • del REY International Hungary
      Roosevelt House
      1051 Budapest, Széchenyi István tér 7-8.
    • info@delreyinternational.com
    • www.delreyinternational.com

    del REY International 2025 All rights reserved

    • Kezdőlap
    • Rólunk
    • Aktuális
    • Programok
    • Országok
    • Tudástár
    • Élménybeszámolók
    • Blog
    • Kapcsolat